С 1 сентября 2026 года вводится запрет на установление испытательного срока женщинам, имеющим детей в возрасте до 3 лет.
Что меняется
Согласно новой редакции (ч. 4 ст. 70 ТК РФ), работодатели не смогут устанавливать испытательный срок при приеме на работу женщинам с детьми до 3 лет. Ранее подобная защита распространялась только на матерей с детьми до 1,5 лет.
Кого ещё это может касаться
В законе также перечислены иные категории работников, для которых испытательный срок запрещён или ограничен. За точными формулировками и перечнем категорий обращайтесь к тексту Трудового кодекса или к специалисту по трудовому праву.
Срок вступления в силу
Изменение вступает в силу 1 сентября 2026 года.
Иллюстрация
